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Externe Stellenausschreibung ÖD

Externe Stellenausschreibung ÖD

von duke112 » Mittwoch 4. September 2019, 11:19

Hallo zusammen,

muss in einer externen Stellenausschreibung öffentlicher Dienst dieser Satz z.B drin stehen?

Die Bewerbung behinderter Menschen ist ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

In unseren momentanen Stellenausschreibung steht überhaupt nichts drin das sich auch Schwerbehinderte bewerben können!

Muss der AGB diesen Satz in der Stellenausschreibung mit rein nehmen oder beruht sich das auf Freiwilligkeit?
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Re: Externe Stellenausschreibung ÖD

von SchmeixFliege » Mittwoch 4. September 2019, 13:28

Arbeitgeber sind gesetzlich nicht verpflichtet dies in Stellenausschreibungen aufzunehmen, allerdings könnte ein solcher Passus, insbesondere bei öffentlichen Arbeitgebern, über eigene Inklusionsrichtlinien geregelt sein.
z.B. in Bayern wird dies für die Dienststellen des Freistaates durch die Bayerischen Inklusionsrichtlinien in Punkt 4.4.2 vorgegeben.

Dass ein solcher Passus auch mit dem AGG konform ist, stellt die BIH in einem Artikel zum Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz in der ZB 4/2011 fest:
Kein Arbeitgeber ist daher gehindert, zum Beispiel in Stellenausschreibungen darauf hinzuweisen, dass „bei gleicher Eignung schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen bevorzugt eingestellt werden“.
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Re: Externe Stellenausschreibung ÖD

von duke112 » Donnerstag 5. September 2019, 07:34

Vielen Dank für die Info,

leider gibt es keine Inklusionsvereinbarung bei unserem AGB öffentlicher Dienst!

Ich werde als SBV diese jetzt in den Weg leiten.
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